岗位职责
1、负责编写教学计划，对初中、高中学生进行一对一个性化课堂教学及教学管理。
2、参加学校组织的教学教研工作，对学生上课情况、成绩进行分析，并跟踪回访。
3、严格遵守教学部和分校各类规章制度，严格执行教学流程。
岗位要求
1、本科及其以上学历，有教育工作经验者优先录取
2、有教师资格证者优先录取。
3、能胜任初高中一个学科的教学工作
4、热爱教育事业，具有教育情怀
福利待遇
1、为教职工购买“五险”，接收个人人事档案和党组织关系
2、享受节假日带薪休假、带薪婚假、产假、陪产假等。
3、拥有完善的晋升体系即职级晋升和管理层晋升（每年组织两次内部晋升选拔）
4、享受圆梦基金（成立购车、购房、慈孝、结婚等基金）
5、组织教师开展专业培训及外出学习培训
